实行管理员培训制度。一方面，依托县图书馆专业优势，对书屋管理员开展业务培训。培训方式采取以镇为单位集中培训，各镇选择1个村农家书屋由县图书馆专业技术人员进行图书分类、编目等业务技能操作，各镇组织村农家书屋管理员参加现场观摩培训。另一方面，请农家书屋图书管理员轮流到图书馆实习锻炼。